張家界國家森林公園為了應(yīng)對清明小長假的旅游高峰，金鞭溪管委會(huì)專門利用午休時(shí)間召開了職工大會(huì)，及時(shí)安排和部署了的相關(guān)工作。

    近日天氣晴好，張家界國家森林公園旅游形勢也漸漸升溫，金鞭溪景區(qū)平均每天接待游客數(shù)量逐漸增加,游客綿延不絕、摩肩接踵而來。為了保證清明小長假期間金鞭溪各項(xiàng)旅游接待工作井然有序的進(jìn)行，金鞭溪管委會(huì)制定并在會(huì)議上公布了《2012年度金鞭溪管委會(huì)管理制度》，新管理制度進(jìn)一步明確了崗位職責(zé)；細(xì)化了處罰細(xì)則；確定了考評考核辦法；劃分了責(zé)任區(qū)域，實(shí)行“層級遞減式三級責(zé)任連帶”。對所有員工提出了新的工作要求，要求員工在今后的工作中更加的細(xì)致到位，做到管理無疏忽、游道（河道）無垃圾、環(huán)境無損害、資源無浪費(fèi)、游客無投訴等。同時(shí)，金鞭溪管委會(huì)還將不定期召開員工大會(huì)，及時(shí)迅速的傳達(dá)第一手園區(qū)發(fā)展政策消息，并收集一線員工來自游客的建議，為構(gòu)建和諧旅游園區(qū)保駕護(hù)航。

    希望通過管委會(huì)工作制度來打造一支優(yōu)良的景區(qū)建設(shè)服務(wù)隊(duì)伍，繼續(xù)做好金鞭溪沿線獨(dú)特的文明風(fēng)景線，實(shí)現(xiàn)游客平安滿意在張家界的目標(biāo)。

    作者：羅璇